Aktie • Banken
M and T Bank Kennzahlen
- WKN
- 863582
- ISIN
- US55261F1049
- Land
- USA 🇺🇸
- Ticker
- MTB • MTZ
- WKN
- 863582
- Land
- USA 🇺🇸
- ISIN
- US55261F1049
- Ticker
- MTB • MTZ
•
179,440 USD
-1,170 USD-0,65 %
Geld
160,000 USD
(500 Stk.)
Brief
222,870 USD
(100 Stk.)
Tagesvolumen
1.262.206 Stk.
Tagesspanne
177,110 – 180,270 USD
52W-Spanne
139,780 – 225,700 USD
Fundamentale Kennzahlen
Gewinn | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Gewinn pro Aktie in EUR | 18,17 | 16,32 | 14,13 | 12,92 | 13,93 | 10,18 | 12,17 | 8,77 | 12,14 | 11,24 | 7,68 | 6,86 | 6,34 |
KGV | 8,77 | 9,76 | 11,28 | 12,85 | 8,68 | 12,58 | 11,13 | 12,81 | 12,34 | 11,24 | 19,65 | 20,12 | 16,87 |
Gewinnwachstum (%) | +11,19 | +16,01 | +9,22 | -7,27 | +36,88 | -16,41 | +38,81 | -27,75 | +7,99 | +46,37 | +11,88 | +8,30 | -3,24 |
PEG | – | +0,86 | +0,73 | +1,37 | -1,19 | +0,34 | -0,68 | +0,33 | -0,44 | +1,41 | +0,42 | +1,69 | +2,03 |
Dividende | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Dividende in EUR | 5,18 | 5,00 | 4,86 | 4,72 | 4,59 | 4,24 | 3,97 | 3,88 | 3,62 | 3,13 | 2,65 | 2,47 | 2,47 |
Dividendenrendite (%) | 3,25 | 3,13 | 3,05 | 2,85 | 3,79 | 3,31 | 2,93 | 3,46 | 2,42 | 2,48 | 1,75 | 1,79 | 2,31 |
Cashflow | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Cashflow je Aktie in EUR | – | – | – | 20,18 | 23,20 | 13,17 | 15,85 | 13,02 | 17,46 | 14,16 | 11,24 | 10,73 | 9,45 |
Kurs-Cashflow-Verhältnis (KCV) | – | – | – | 8,29 | 5,25 | 9,24 | 8,56 | 8,66 | 8,74 | 9,16 | 13,61 | 13,05 | 11,68 |
Umsatz | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Umsatz in USD | – | – | – | 13,14 Mrd. | 12,25 Mrd. | 8,43 Mrd. | 5,98 Mrd. | 6,10 Mrd. | 6,82 Mrd. | 6,42 Mrd. | 5,95 Mrd. | 5,64 Mrd. | 4,92 Mrd. |
Umsatzwachstum (%) | – | – | – | +7,23 | +45,28 | +41,06 | -2,02 | -10,56 | +6,31 | +7,88 | +5,37 | +14,76 | +4,76 |
Umsatz je Mitarbeiter in EUR | – | – | – | 524.484,75 | 491.799,02 | 326.236,43 | 300.247,51 | 315.290,54 | 343.926,33 | 334.301,97 | 318.967,12 | 300.210,03 | 255.656,86 |
Buchwert | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Buchwert je Aktie in EUR | – | – | – | 141,99 | 132,50 | 121,50 | 110,76 | 102,72 | 97,76 | 90,64 | 88,30 | 86,18 | 82,62 |
Kurs-Buch-Verhältnis (KBV) | – | – | – | 1,17 | 0,91 | 1,05 | 1,22 | 1,09 | 1,53 | 1,39 | 1,71 | 1,60 | 1,29 |
Bilanz | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Bilanzsumme in USD | – | – | – | 208,11 Mrd. | 208,26 Mrd. | 200,73 Mrd. | 155,11 Mrd. | 142,60 Mrd. | 119,87 Mrd. | 120,10 Mrd. | 118,59 Mrd. | 123,45 Mrd. | 122,79 Mrd. |
Eigenkapitalquote (%) | – | – | – | +13,95 | +12,94 | +12,61 | +11,54 | +11,35 | +13,11 | +12,87 | +13,70 | +13,35 | +13,17 |
Verschuldungsgrad (%) | – | – | – | +616,94 | +672,58 | +692,83 | +766,36 | +780,95 | +662,71 | +676,82 | +629,77 | +648,78 | +659,20 |
dyn. Verschuldungsgrad (%) | – | – | – | +4.718,79 | +4.155,56 | +6.811,98 | +5.935,70 | +6.678,96 | +3.990,51 | +4.645,41 | +5.340,62 | +5.672,86 | +7.469,12 |
Bilanzierungsmethode | – | – | – | US-GAAP | US-GAAP | US-GAAP | US-GAAP | US-GAAP | US-GAAP | US-GAAP | US-GAAP | US-GAAP | US-GAAP |
Geschäftsjahresende | – | – | – |
Marktkapitalisierung | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Marktkapitalisierung in EUR | – | – | 25,53 Mrd. | 27,65 Mrd. | 20,17 Mrd. | 22,19 Mrd. | 17,52 Mrd. | 14,48 Mrd. | 19,86 Mrd. | 17,81 Mrd. | 22,81 Mrd. | 21,50 Mrd. | 14,32 Mrd. |
Marktkapitalisierung/Umsatz | – | – | – | 2,37 | 1,86 | 2,97 | 3,31 | 2,68 | 3,28 | 3,13 | 4,33 | 4,30 | 3,28 |
Marktkapitalisierung/Mitarbeiter in EUR | – | – | – | 1,25 Mio. | 913.409,28 | 968.834,01 | 992.725,00 | 844.031,83 | 1,13 Mio. | 1,05 Mio. | 1,38 Mio. | 1,29 Mio. | 839.519,14 |
Marktkapitalisierung/EBITDA | – | – | – | -9,70 | -7,19 | -8,59 | -17,37 | -8,55 | -16,15 | -13,75 | -19,53 | -19,15 | -15,54 |
Rentabilität (%) | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Cashflow-Marge | – | – | – | +28,89 | +35,62 | +30,54 | +38,67 | +31,02 | +38,26 | +35,11 | +32,22 | +33,40 | +29,02 |
EBIT-Marge | – | – | – | -28,34 | -29,90 | -39,73 | -24,46 | -36,58 | -24,75 | -25,56 | -25,47 | -26,00 | -24,69 |
EBITDA-Marge | – | – | – | -24,48 | -25,85 | -34,59 | -19,03 | -31,33 | -20,33 | -22,77 | -22,16 | -22,45 | -21,12 |
Eigenkapitalrendite | – | – | – | +8,90 | +10,15 | +7,85 | +10,33 | +8,32 | +12,21 | +12,34 | +8,62 | +7,91 | +6,61 |
Gesamtkapitalrendite | – | – | – | +3,25 | +2,81 | +1,20 | +1,27 | +1,17 | +2,23 | +2,03 | +1,51 | +1,40 | +1,14 |
Cashflow / ROI | 0,00 | 0,00 | 0,00 | +1,82 | +2,09 | +1,28 | +1,49 | +1,33 | +2,18 | +1,88 | +1,62 | +1,53 | +1,16 |
Steuerquote | – | – | – | +17,29 | +20,60 | +19,42 | +21,34 | +20,47 | +22,52 | +22,12 | +37,89 | +34,87 | +33,69 |
Die geschätzten Kennzahlen werden von FactSet bereitgestellt: Copyright © 2025 FactSet Research Systems Inc. All rights reserved.
Technische Kennzahlen zu M and T Bank
Risiko- und Trendkennzahlen | Einstellungen |
---|---|
Gl. Durchschn. - 20T | 157,36 EUR |
Gl. Durchschn. - 30T | 152,32 EUR |
Gl. Durchschn. - 100T | 160,77 EUR |
Gl. Durchschn. - 200T | 162,91 EUR |
RSL - 30T | 1,04 |
RSL - 250T | 1,00 |
Vola - 30T | 25,10 |
Vola - 250T | 30,15 |
Momentum - 30T | 1,14 |
Momentum - 250T | 1,20 |
Benchmark-Vergleich | Einstellungen | ||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|
Name | Beta 30T | Beta 250T | Korrelation 30T | Korrelation 250T | Outperformance 1W | Outperformance 1M | Outperformance 1J |
1,03 | 0,96 | 0,83 | 0,83 | -1,81 % | +0,59 % | +9,86 % | |
1,35 | 1,10 | 0,80 | 0,80 | -2,85 % | +1,04 % | +9,68 % |
Performance- und Kurs-Kennzahlen | |||||
---|---|---|---|---|---|
Zeitraum | Performance | Hoch | Abstand | Tief | Abstand |
1 Woche | -4,42 % | 188,15 EUR | -4,85 % | 177,11 EUR | +1,30 % |
1 Monat | +8,53 % | 188,40 EUR | -4,99 % | 164,13 EUR | +8,53 % |
6 Monate | -18,85 % | 225,70 EUR | -25,78 % | 150,75 EUR | +15,99 % |
1 Jahr | +20,02 % | 225,70 EUR | -25,78 % | 139,78 EUR | +22,10 % |
3 Jahre | +6,63 % | 225,70 EUR | -25,78 % | 108,53 EUR | +39,52 % |
5 Jahre | +83,05 % | 225,70 EUR | -25,78 % | 88,48 EUR | +50,69 % |
7 Jahre | -0,73 % | 225,70 EUR | -25,78 % | 85,09 EUR | +52,58 % |
10 Jahre | +45,70 % | 225,70 EUR | -25,78 % | 85,09 EUR | +52,58 % |
TheScreener-Ratings zu M and T Bank
Fundamentalanalyse | ||||
---|---|---|---|---|
Revidierte Gewinnprognose | -0,10 | Analysten neutral, zuvor negativ (seit 20.12.2024) | Die Gewinnprognosen pro Aktie haben sich in den letzten 7 Wochen nicht wesentlich verändert (Veränderungen zwischen +1% bis -1% werden als neutral betrachtet). Das letzte signifikante Analystensignal war negativ und hat am 20.12.2024 bei einem Kurs von 189,48 USD eingesetzt. | |
Bewertung | Unterbewertet, gemäss theScreener | Auf Basis des Wachstumspotentials und eigener Kriterien, erscheint uns der Aktienkurs aktuell unterbewertet. | ||
Mittelfristiger Markttrend | Positive Tendenz seit dem 02.05.2025 | Der mittelfristige technische 40-Tage Trend ist seit dem 02.05.2025 positiv. | ||
Rel. 4 Wochen Performance | +0,59 % | vs. SP500 | Dividendenbereinigt war die Performance der letzten vier Wochen marktkonform: +0,59% relativ zum SP500. | |
KGV | 9,68 | Erwartetes KGV für 2026 | Das erwartete KGV (Kurs-Gewinn-Verhältnis) gilt für das Jahr 2026. | |
G/PE | 1,53 | >40% Abschlag relativ zur Wachstumserwartung | Ein "Verhältnis zwischen Wachstum plus geschätzte Dividende und KGV" von über 1,5 weist auf einen Preisabschlag gegenüber dem normalen Preis für das Wachstumspotential hin, von in diesem Fall über 40%. | |
Dividenden-Rendite | +3,12 % | Dividende durch Gewinn gut gedeckt | Für die während den nächsten 12 Monaten erwartete Dividende müssen voraussichtlich +30,22% des Gewinns verwendet werden. | |
Langfristiges Wachstum | +11,72 % | Wachstum heute bis 2026 p.a. | Die durchschnittlichen jährlichen Wachstumsraten gelten für die Gewinne von heute bis 2026. | |
Marktkapitalisierung in Mrd. USD | 28,80 | Grosser Marktwert | Mit einer Marktkapitalisierung von >$8 Mrd., ist M and T Bank ein hoch kapitalisierter Titel. | |
Anzahl der Analysen | 18 | Starkes Analysteninteresse | In den zurückliegenden sieben Wochen haben durchschnittlich 18 Analysten eine Schätzung des Gewinns pro Aktie für diesen Titel abgegeben. | |
Chance (Gesamt) | 3/4 | Drei Sterne seit dem 09.05.2025. |
Risikoanalyse | ||||
---|---|---|---|---|
Bear Market Faktor | Defensiver Charakter bei sinkendem Index | Die Aktie tendiert dazu, Indexrückgänge um durchschnittlich -0,11% abzuschwächen. | ||
Bad News Faktor | Geringe Kursrückgänge bei spezifischen Problemen | Der Titel verzeichnet bei unternehmensspezifischen Problemen i.d.R. geringe Kursabschläge in Höhe von durchschnittlich +2,25%. | ||
Beta | 0,92 % | Mittlere Anfälligkeit vs. SP500 | Die Aktie tendiert dazu, pro 1% Indexbewegung mit einem Ausschlag von +0,92% zu reagieren. | |
Korrelation 365 Tage | 63,30 % | Starke Korrelation mit dem SP500 | +63,30% der Kursschwankungen werden durch Indexbewegungen verursacht. | |
Risiko (Gesamt) | Niedrig | Die Aktie ist seit dem 07.02.2025 als Titel mit geringer Sensitivität eingestuft. |
Diese Informationen basieren auf Auswertungen von theScreener.com.
Nachhaltigkeits-Score der M and T Bank Aktie
Klima: 58 % | Perf. | Zielwert |
---|---|---|
Erneuerbare Energie | – | 100 % |
Treibhausgasemission | 43,0 % | < 100 % CO₂ |
Treibhausgasemission Lieferkette | 49,0 % | < 100 % CO₂ |
Abfallrecycling | 23,4 % | 75 % |
Gesellschaft: 45 % | Perf. | Zielwert |
---|---|---|
Gewerkschaftsbildung | – | – |
CEO-/Mitarbeitergehalt | 111-fach | < 30-fach |
Mitarbeiter-Fluktuation | 13,2 % | < 10 % |
Diskriminierung | erfüllt 3 | 4 Kriterien |
Gender: 66 % | Perf. | Zielwert |
---|---|---|
Frauen im Vorstand | 31,0 % | 40 % |
Gender Pay Gap | 0,0 % | < 3 % |
Frauen im Management | 19,0 % | 40 % |
Gläserne Decke | 32,2 % | 90 % |