Pearson Kennzahlen
- WKN
- 858266
- ISIN
- GB0006776081
- Land
- Großbritannien 🇬🇧
- Ticker
- PSON • PES
- WKN
- 858266
- Land
- Großbritannien 🇬🇧
- ISIN
- GB0006776081
- Ticker
- PSON • PES
•
1.048,000 GBp
-10,500 GBp-0,99 %
Geld
1.047,500 GBp
(1.741 Stk.)
Brief
1.048,500 GBp
(879 Stk.)
Tagesvolumen
61.143 Stk.
Tagesspanne
1.041,500 – 1.051,000 GBp
52W-Spanne
972,800 – 1.401,000 GBp
Fundamentale Kennzahlen
Gewinn | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Gewinn pro Aktie in EUR | 0,88 | 0,79 | 0,75 | 0,75 | 0,62 | 0,38 | 0,25 | 0,48 | 0,40 | 0,88 | 0,58 | -3,35 | 1,18 |
KGV | 14,12 | 15,71 | 16,53 | 19,90 | 18,18 | 28,68 | 29,11 | 16,62 | 18,76 | 12,43 | 14,77 | – | 7,28 |
Gewinnwachstum (%) | +11,82 | +9,61 | -3,45 | +21,47 | +61,89 | +55,45 | -48,54 | +20,59 | -55,03 | +29,39 | -7,99 | -16,36 | +5,56 |
PEG | – | +1,39 | +3,16 | -51,72 | +0,85 | +0,46 | +0,52 | -0,34 | +0,91 | -0,23 | +0,29 | – | -0,02 |
Dividende | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Dividende in EUR | 0,36 | 0,33 | 0,30 | 0,28 | 0,27 | 0,25 | 0,24 | 0,23 | 0,23 | 0,22 | 0,20 | 0,61 | 0,61 |
Dividendenrendite (%) | 2,86 | 2,63 | 2,45 | 1,87 | 2,35 | 2,29 | 3,34 | 2,86 | 3,06 | 1,97 | 2,31 | 6,34 | 7,05 |
Cashflow | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Cashflow je Aktie in EUR | – | – | – | 1,60 | 1,39 | 1,20 | 0,52 | 0,63 | 0,68 | 0,90 | 1,13 | 0,79 | 0,56 |
Kurs-Cashflow-Verhältnis (KCV) | 9,82 | 10,58 | 11,57 | 9,41 | 8,20 | 9,42 | 13,75 | 12,68 | 10,97 | 12,22 | 7,73 | 11,99 | 15,10 |
Umsatz | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Umsatz in GBP | – | – | – | 3,55 Mrd. | 3,67 Mrd. | 3,84 Mrd. | 3,43 Mrd. | 3,40 Mrd. | 3,87 Mrd. | 4,13 Mrd. | 4,51 Mrd. | 4,55 Mrd. | 4,47 Mrd. |
Umsatzwachstum (%) | – | – | – | -3,32 | -4,35 | +12,05 | +0,91 | -12,20 | -6,30 | -8,51 | -0,86 | +1,88 | -8,33 |
Umsatz je Mitarbeiter in EUR | – | – | – | 242.451,60 | 243.716,45 | 222.491,96 | 187.584,66 | 180.823,54 | 173.852,03 | 200.996,28 | 162.231,94 | – | – |
Buchwert | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Buchwert je Aktie in EUR | – | – | – | 7,11 | 6,73 | 7,26 | 6,62 | 6,41 | 6,47 | 6,78 | 5,89 | 6,23 | 9,20 |
Kurs-Buch-Verhältnis (KBV) | – | – | – | 2,11 | 1,68 | 1,51 | 1,08 | 1,24 | 1,15 | 1,62 | 1,46 | 1,54 | 0,94 |
Bilanz | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Bilanzsumme in GBP | – | – | – | 6,89 Mrd. | 6,73 Mrd. | 7,32 Mrd. | 7,34 Mrd. | 7,45 Mrd. | 7,65 Mrd. | 7,91 Mrd. | 7,89 Mrd. | 10,07 Mrd. | 11,64 Mrd. |
Eigenkapitalquote (%) | – | – | – | +59,02 | +59,49 | +60,46 | +58,42 | +55,60 | +56,64 | +57,36 | +51,08 | +43,23 | +55,20 |
Verschuldungsgrad (%) | – | – | – | +69,42 | +68,09 | +65,40 | +71,17 | +79,85 | +76,55 | +74,35 | +95,78 | +131,30 | +81,17 |
dyn. Verschuldungsgrad (%) | – | – | – | +302,68 | +322,49 | +390,82 | +900,59 | +814,78 | +733,85 | +562,77 | +497,29 | +1.025,85 | +1.313,10 |
Bilanzierungsmethode | – | – | – | IFRS | IFRS | IFRS | IFRS | IFRS | IFRS | IFRS | IFRS | IFRS | IFRS |
Geschäftsjahresende | – | – | – |
Marktkapitalisierung | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Marktkapitalisierung in EUR | – | – | 8,12 Mrd. | 10,19 Mrd. | 8,00 Mrd. | 7,89 Mrd. | 5,42 Mrd. | 6,00 Mrd. | 5,83 Mrd. | 8,58 Mrd. | 6,91 Mrd. | 7,87 Mrd. | 7,07 Mrd. |
Marktkapitalisierung/Umsatz | – | – | – | 2,46 | 1,86 | 1,76 | 1,35 | 1,51 | 1,29 | 1,78 | 1,31 | 1,48 | 1,35 |
Marktkapitalisierung/Mitarbeiter in EUR | – | – | – | 595.271,03 | 454.160,42 | 391.430,94 | 254.004,34 | 273.154,91 | 224.188,68 | 357.320,40 | 212.512,23 | – | – |
Marktkapitalisierung/EBITDA | – | – | – | 8,21 | 6,51 | 7,45 | 7,47 | 7,06 | 8,21 | 10,04 | 8,04 | 21,26 | 7,95 |
Rentabilität (%) | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Cashflow-Marge | – | – | – | +26,27 | +23,00 | +19,29 | +9,89 | +11,95 | +11,68 | +14,51 | +17,19 | +12,24 | +8,89 |
EBIT-Marge | – | – | – | +15,46 | +14,40 | +9,27 | +6,21 | +12,07 | +5,66 | +11,58 | +9,35 | -57,01 | -9,83 |
EBITDA-Marge | – | – | – | +29,90 | +28,63 | +23,61 | +18,12 | +21,40 | +15,71 | +17,70 | +16,29 | +6,96 | +17,03 |
Eigenkapitalrendite | – | – | – | +10,67 | +9,45 | +5,47 | +3,71 | +7,48 | +6,09 | +12,97 | +10,08 | -53,70 | -5,48 |
Gesamtkapitalrendite | – | – | – | +7,31 | +6,47 | +4,08 | +3,09 | +5,22 | +4,33 | +7,97 | +6,40 | -22,48 | -2,50 |
Cashflow / ROI | 0,00 | 0,00 | 0,00 | +13,54 | +12,56 | +10,12 | +4,62 | +5,45 | +5,91 | +7,58 | +9,84 | +5,53 | +3,41 |
Steuerquote | – | – | – | +14,76 | +22,97 | +24,53 | -1,92 | +12,61 | -19,10 | -20,26 | +3,79 | +8,36 | +16,70 |
Die geschätzten Kennzahlen werden von FactSet bereitgestellt: Copyright © 2025 FactSet Research Systems Inc. All rights reserved.
Technische Kennzahlen zu Pearson
Risiko- und Trendkennzahlen | Einstellungen |
---|---|
Gl. Durchschn. - 20T | 12,81 EUR |
Gl. Durchschn. - 30T | 13,23 EUR |
Gl. Durchschn. - 100T | 14,20 EUR |
Gl. Durchschn. - 200T | 13,93 EUR |
RSL - 30T | 0,93 |
RSL - 250T | 0,91 |
Vola - 30T | 23,80 |
Vola - 250T | 19,43 |
Momentum - 30T | 0,91 |
Momentum - 250T | 1,07 |
Benchmark-Vergleich | Einstellungen | ||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|
Name | Beta 30T | Beta 250T | Korrelation 30T | Korrelation 250T | Outperformance 1W | Outperformance 1M | Outperformance 1J |
0,33 | 0,52 | 0,09 | 0,09 | +0,80 % | -13,14 % | +2,71 % | |
0,10 | 0,27 | 0,04 | 0,04 | +2,16 % | -10,70 % | +2,06 % | |
-0,11 | 0,12 | -0,05 | -0,05 | +0,72 % | -15,38 % | -2,87 % | |
0,37 | 0,41 | 0,12 | 0,12 | +2,12 % | -10,81 % | +4,61 % | |
0,97 | 0,53 | 0,47 | 0,47 | +2,64 % | -5,31 % | +12,54 % |
Performance- und Kurs-Kennzahlen | |||||
---|---|---|---|---|---|
Zeitraum | Performance | Hoch | Abstand | Tief | Abstand |
1 Woche | -0,05 % | 1.088,50 EUR | -3,86 % | 1.036,50 EUR | +1,10 % |
1 Monat | -12,67 % | 1.224,00 EUR | -16,79 % | 1.036,50 EUR | +1,10 % |
6 Monate | -17,21 % | 1.401,00 EUR | -33,68 % | 1.036,50 EUR | +1,10 % |
1 Jahr | +8,48 % | 1.401,00 EUR | -33,68 % | 972,80 EUR | +7,18 % |
3 Jahre | +35,57 % | 1.401,00 EUR | -33,68 % | 150,92 EUR | +85,60 % |
5 Jahre | +89,70 % | 1.401,00 EUR | -33,68 % | 150,92 EUR | +85,60 % |
7 Jahre | +22,23 % | 1.401,00 EUR | -33,68 % | 150,92 EUR | +85,60 % |
10 Jahre | -16,85 % | 1.401,00 EUR | -33,68 % | 150,92 EUR | +85,60 % |
TheScreener-Ratings zu Pearson
Fundamentalanalyse | ||||
---|---|---|---|---|
Revidierte Gewinnprognose | -0,10 | Analysten neutral, zuvor negativ (seit 22.04.2025) | Die Gewinnprognosen pro Aktie haben sich in den letzten 7 Wochen nicht wesentlich verändert (Veränderungen zwischen +1% bis -1% werden als neutral betrachtet). Das letzte signifikante Analystensignal war negativ und hat am 22.04.2025 bei einem Kurs von 1.161,00 GBp eingesetzt. | |
Bewertung | Leicht unterbewertet, gemäss theScreener | Auf Basis des Wachstumspotentials und eigener Kriterien, erscheint uns der Aktienkurs aktuell leicht unterbewertet. | ||
Mittelfristiger Markttrend | Negative Tendenz seit dem 07.03.2025 | Der technische 40-Tage Trend ist seit dem 07.03.2025 negativ. | ||
Rel. 4 Wochen Performance | -7,99 % | ⚠ Unter Druck (vs. STOXX600) | Dividendenbereinigt liegt die Aktie über vier Wochen betrachtet -7,99% hinter dem STOXX600 zurück. | |
KGV | 14,54 | Erwartetes KGV für 2027 | Das erwartete KGV (Kurs-Gewinn-Verhältnis) gilt für das Jahr 2027. | |
G/PE | 0,97 | +6,85% Abschlag relativ zur Wachstumserwartung | Ein "Verhältnis zwischen Wachstum plus geschätzte Dividende und KGV" von über 0,9 weist auf einen Preisabschlag gegenüber dem normalen Preis für das Wachstumspotential hin, von in diesem Fall +6,85%. | |
Dividenden-Rendite | +2,46 % | Dividende durch Gewinn gut gedeckt | Für die während den nächsten 12 Monaten erwartete Dividende müssen voraussichtlich +35,71% des Gewinns verwendet werden. | |
Langfristiges Wachstum | +11,59 % | Wachstum heute bis 2027 p.a. | Die durchschnittlichen jährlichen Wachstumsraten gelten für die Gewinne von heute bis 2027. | |
Marktkapitalisierung in Mrd. USD | 9,43 | Grosser Marktwert | Mit einer Marktkapitalisierung von >$8 Mrd., ist Pearson ein hoch kapitalisierter Titel. | |
Anzahl der Analysen | 7 | Bei den Analysten von mittlerem Interesse | In den zurückliegenden sieben Wochen haben durchschnittlich 7 Analysten eine Schätzung des Gewinns pro Aktie für diesen Titel abgegeben. | |
Chance (Gesamt) | 1/4 | Ein Stern seit dem 20.06.2025. |
Risikoanalyse | ||||
---|---|---|---|---|
Bear Market Faktor | Defensiver Charakter bei sinkendem Index | Die Aktie tendiert dazu, Indexrückgänge um durchschnittlich -0,99% abzuschwächen. | ||
Bad News Faktor | Geringe Kursrückgänge bei spezifischen Problemen | Der Titel verzeichnet bei unternehmensspezifischen Problemen i.d.R. geringe Kursabschläge in Höhe von durchschnittlich +1,89%. | ||
Beta | 0,33 % | Geringe Anfälligkeit vs. STOXX600 | Die Aktie tendiert dazu, pro 1% Indexbewegung mit einem Ausschlag von +0,33% zu reagieren. | |
Korrelation 365 Tage | 24,88 % | Schwache Korrelation mit dem STOXX600 | Die Kursschwankungen sind wenig abhängig von den Indexbewegungen. | |
Risiko (Gesamt) | Niedrig | Die Aktie ist seit dem 29.10.2024 als Titel mit geringer Sensitivität eingestuft. |
Diese Informationen basieren auf Auswertungen von theScreener.com.
Nachhaltigkeits-Score der Pearson Aktie
Klima: 56 % | Perf. | Zielwert |
---|---|---|
Erneuerbare Energie | 61,2 % | 100 % |
Treibhausgasemission | 18,0 % | < 100 % CO₂ |
Treibhausgasemission Lieferkette | 3,1-fach | < 100 % CO₂ |
Abfallrecycling | 23,9 % | 75 % |
Gesellschaft: 29 % | Perf. | Zielwert |
---|---|---|
Gewerkschaftsbildung | – | – |
CEO-/Mitarbeitergehalt | 165-fach | < 20-fach |
Mitarbeiter-Fluktuation | 34,0 % | < 10 % |
Diskriminierung | erfüllt 3 | 4 Kriterien |
Gender: 74 % | Perf. | Zielwert |
---|---|---|
Frauen im Vorstand | 50,0 % | 40 % |
Gender Pay Gap | – | – |
Frauen im Management | 51,0 % | 40 % |
Gläserne Decke | 86,4 % | 90 % |