Aktie • Getränke / Tabak
Philip Morris Kennzahlen
- WKN
- A0NDBJ
- ISIN
- US7181721090
- Land
- USA 🇺🇸
- Ticker
- PM • 4I1
- WKN
- A0NDBJ
- Land
- USA 🇺🇸
- ISIN
- US7181721090
- Ticker
- PM • 4I1
•
149,360 EUR
-1,860 EUR-1,23 %
Letzter Kurs : 170,05 USD
Geld
149,360 EUR
(101 Stk.)
Brief
150,540 EUR
(100 Stk.)
Fundamentale Kennzahlen
| Gewinn | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Gewinn pro Aktie in EUR | 7,73 | 7,01 | 6,38 | 3,96 | 4,40 | 5,09 | 5,11 | 4,52 | 4,04 | 4,45 | 3,40 | 3,93 | 3,87 |
KGV | 19,44 | 21,42 | 23,56 | 26,63 | 18,74 | 17,42 | 16,29 | 16,04 | 18,46 | 13,14 | 27,23 | 20,43 | 19,89 |
Gewinnwachstum (%) | +10,29 | +8,98 | +61,80 | -9,96 | -13,60 | -0,34 | +12,98 | +11,93 | -9,25 | +30,93 | -13,39 | +1,36 | -7,14 |
PEG | +2,15 | +2,11 | +2,35 | +0,44 | -1,88 | -1,28 | -47,39 | +1,24 | +1,55 | -1,42 | +0,88 | -1,53 | +14,64 |
| Dividende | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Dividende in EUR | 5,34 | 5,21 | 4,95 | 4,65 | 4,51 | 4,42 | 4,30 | 4,16 | 4,06 | 3,94 | 3,70 | 3,62 | 3,55 |
Dividendenrendite (%) | 3,55 | 3,47 | 3,29 | 4,40 | 5,46 | 4,98 | 5,16 | 5,73 | 5,43 | 6,73 | 3,99 | 4,50 | 4,60 |
| Cashflow | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Cashflow je Aktie in EUR | – | – | – | 6,89 | 5,20 | 6,11 | 6,74 | 5,52 | 5,68 | 5,34 | 5,03 | 4,56 | 4,45 |
Kurs-Cashflow-Verhältnis (KCV) | 17,15 | 19,31 | 21,73 | 15,33 | 15,87 | 14,54 | 12,38 | 13,15 | 13,12 | 10,95 | 18,41 | 17,58 | 17,31 |
| Umsatz | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Umsatz in USD | – | – | – | 37,69 Mrd. | 35,06 Mrd. | 31,53 Mrd. | 31,35 Mrd. | 28,70 Mrd. | 29,78 Mrd. | 29,61 Mrd. | 28,69 Mrd. | 26,72 Mrd. | 26,65 Mrd. |
Umsatzwachstum (%) | – | – | – | +7,51 | +11,20 | +0,58 | +9,23 | -3,65 | +0,59 | +3,20 | +7,35 | +0,29 | -10,14 |
Umsatz je Mitarbeiter in EUR | – | – | – | 397.602,97 | 371.627,52 | 346.344,88 | 394.797,47 | 354.306,90 | 355.207,86 | 335.316,49 | 312.008,69 | 294.658,89 | 291.234,50 |
| Buchwert | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Buchwert je Aktie in EUR | – | – | – | – | – | – | – | – | – | – | – | – | – |
Kurs-Buch-Verhältnis (KBV) | – | – | – | -15,93 | -13,01 | -17,52 | -14,57 | -10,26 | -11,44 | -8,33 | -13,58 | -11,19 | -10,28 |
| Bilanz | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Bilanzsumme in USD | – | – | – | 61,78 Mrd. | 65,30 Mrd. | 61,68 Mrd. | 41,29 Mrd. | 44,82 Mrd. | 42,88 Mrd. | 39,80 Mrd. | 42,97 Mrd. | 36,85 Mrd. | 33,96 Mrd. |
Eigenkapitalquote (%) | – | – | – | -12,93 | -11,74 | -5,94 | -15,28 | -19,40 | -17,77 | -22,66 | -19,49 | -24,73 | -28,59 |
Verschuldungsgrad (%) | – | – | – | -873,27 | -951,75 | -1.782,97 | -754,36 | -615,41 | -662,59 | -541,30 | -613,11 | -504,42 | -449,77 |
dyn. Verschuldungsgrad (%) | – | – | – | +571,12 | +792,82 | +604,89 | +397,76 | +545,35 | +500,46 | +515,09 | +576,10 | +569,06 | +555,17 |
Bilanzierungsmethode | – | – | – | US-GAAP | US-GAAP | US-GAAP | US-GAAP | US-GAAP | US-GAAP | US-GAAP | US-GAAP | US-GAAP | US-GAAP |
Geschäftsjahresende | – | – | – |
| Marktkapitalisierung | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Marktkapitalisierung in EUR | – | – | 234,16 Mrd. | 164,28 Mrd. | 128,22 Mrd. | 137,74 Mrd. | 129,84 Mrd. | 113,19 Mrd. | 116,23 Mrd. | 91,11 Mrd. | 144,06 Mrd. | 124,66 Mrd. | 119,57 Mrd. |
Marktkapitalisierung/Umsatz | – | – | – | 4,96 | 4,17 | 4,98 | 4,72 | 4,49 | 4,45 | 3,51 | 5,72 | 5,31 | 5,11 |
Marktkapitalisierung/Mitarbeiter in EUR | – | – | – | 1,97 Mio. | 1,55 Mio. | 1,72 Mio. | 1,86 Mio. | 1,59 Mio. | 1,58 Mio. | 1,18 Mio. | 1,78 Mio. | 1,57 Mio. | 1,49 Mio. |
Marktkapitalisierung/EBITDA | – | – | – | 11,99 | 10,86 | 11,52 | 10,52 | 10,07 | 11,29 | 8,38 | 13,30 | 12,32 | 12,00 |
| Rentabilität (%) | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Cashflow-Marge | – | – | – | +32,41 | +26,25 | +34,26 | +38,18 | +34,19 | +33,88 | +32,01 | +31,07 | +30,22 | +29,52 |
EBIT-Marge | – | – | – | +36,68 | +34,37 | +39,41 | +41,66 | +41,21 | +36,12 | +38,49 | +39,95 | +40,36 | +39,75 |
EBITDA-Marge | – | – | – | +41,42 | +38,36 | +43,18 | +44,84 | +44,62 | +39,36 | +41,83 | +43,00 | +43,14 | +42,58 |
Eigenkapitalrendite | – | – | – | -88,04 | -101,62 | -246,22 | -143,95 | -92,42 | -94,06 | -87,54 | -71,90 | -76,25 | -70,55 |
Gesamtkapitalrendite | – | – | – | +15,02 | +15,09 | +16,20 | +24,26 | +20,12 | +19,31 | +22,14 | +16,47 | +21,67 | +23,41 |
Cashflow / ROI | 0,00 | 0,00 | 0,00 | +19,77 | +14,09 | +17,51 | +28,98 | +21,89 | +23,53 | +23,81 | +20,74 | +21,92 | +23,16 |
Steuerquote | – | – | – | +24,73 | +22,38 | +19,29 | +21,84 | +21,70 | +23,23 | +22,91 | +40,67 | +27,89 | +27,96 |
Die geschätzten Kennzahlen werden von FactSet bereitgestellt: Copyright © 2025 FactSet Research Systems Inc. All rights reserved.
Technische Kennzahlen zu Philip Morris
| Risiko- und Trendkennzahlen | Einstellungen |
|---|---|
Gl. Durchschn. - 20T | 142,85 EUR |
Gl. Durchschn. - 30T | 140,83 EUR |
Gl. Durchschn. - 100T | 126,55 EUR |
Gl. Durchschn. - 200T | 117,40 EUR |
RSL - 30T | 1,07 |
RSL - 250T | 1,35 |
Vola - 30T | 30,67 |
Vola - 250T | 24,53 |
Momentum - 30T | 1,10 |
Momentum - 250T | 1,77 |
| Benchmark-Vergleich | Einstellungen | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Name | Beta 30T | Beta 250T | Korrelation 30T | Korrelation 250T | Outperformance 1W | Outperformance 1M | Outperformance 1J |
| 0,30 | 0,18 | 0,42 | 0,42 | -2,19 % | +8,08 % | +65,37 % | |
| 0,30 | 0,30 | 0,32 | 0,32 | -2,18 % | +9,40 % | +61,91 % | |
| 0,28 | 0,12 | 0,38 | 0,38 | -2,91 % | +7,09 % | +64,67 % | |
| 0,45 | 0,28 | 0,48 | 0,48 | -1,89 % | +7,18 % | +65,82 % | |
| Performance- und Kurs-Kennzahlen | |||||
|---|---|---|---|---|---|
| Zeitraum | Performance | Hoch | Abstand | Tief | Abstand |
| 1 Woche | +1,98 % | 151,72 EUR | -1,58 % | 146,52 EUR | +1,90 % |
| 1 Monat | +5,39 % | 151,72 EUR | -1,58 % | 130,18 EUR | +12,84 % |
| 6 Monate | +24,42 % | 151,98 EUR | -1,75 % | 113,44 EUR | +24,05 % |
| 1 Jahr | +70,02 % | 151,98 EUR | -1,75 % | 89,10 EUR | +40,35 % |
| 3 Jahre | +59,50 % | 151,98 EUR | -1,75 % | 81,20 EUR | +45,63 % |
| 5 Jahre | +122,38 % | 151,98 EUR | -1,75 % | 58,80 EUR | +60,63 % |
| 7 Jahre | +122,68 % | 151,98 EUR | -1,75 % | 52,63 EUR | +64,76 % |
| 10 Jahre | +104,32 % | 151,98 EUR | -1,75 % | 52,63 EUR | +64,76 % |
TheScreener-Ratings zu Philip Morris
| Fundamentalanalyse | ||||
|---|---|---|---|---|
| Revidierte Gewinnprognose | Positive Analystenhaltung seit 18.04.2025 | Die Gewinnprognosen pro Aktie liegen heute höher als vor sieben Wochen. Dieser positive Trend hat am 18.04.2025 bei einem Kurs von 163,21 USD eingesetzt. | ||
| Bewertung | Fairer Preis, gemäss theScreener | Auf Basis des Wachstumspotentials und eigener Kriterien, erscheint uns der Aktienkurs aktuell angemessen. | ||
| Mittelfristiger Markttrend | Positive Tendenz seit dem 24.01.2025 | Der mittelfristige technische 40-Tage Trend ist seit dem 24.01.2025 positiv. | ||
| Rel. 4 Wochen Performance | +8,17 % | vs. SP500 | Dividendenbereinigt hat die Aktie den SP500 während der letzten vier Wochen um +8,17% geschlagen. | |
| KGV | 17,82 | Erwartetes KGV für 2027 | Das erwartete KGV (Kurs-Gewinn-Verhältnis) gilt für das Jahr 2027. | |
| G/PE | 0,99 | +9,31% Abschlag relativ zur Wachstumserwartung | Ein "Verhältnis zwischen Wachstum plus geschätzte Dividende und KGV" von über 0,9 weist auf einen Preisabschlag gegenüber dem normalen Preis für das Wachstumspotential hin, von in diesem Fall +9,31%. | |
| Dividenden-Rendite | +3,28 % | Dividende durch Gewinn gedeckt | Für die während den nächsten 12 Monaten erwartete Dividende müssen voraussichtlich +58,40% des Gewinns verwendet werden. | |
| Langfristiges Wachstum | +14,41 % | Wachstum heute bis 2027 p.a. | Die durchschnittlichen jährlichen Wachstumsraten gelten für die Gewinne von heute bis 2027. | |
| Marktkapitalisierung in Mrd. USD | 263,32 | Grosser Marktwert | Mit einer Marktkapitalisierung von >$8 Mrd., ist Philip Morris ein hoch kapitalisierter Titel. | |
| Anzahl der Analysen | 12 | Bei den Analysten von mittlerem Interesse | In den zurückliegenden sieben Wochen haben durchschnittlich 12 Analysten eine Schätzung des Gewinns pro Aktie für diesen Titel abgegeben. | |
| Chance (Gesamt) | 4/4 | Vier Sterne seit dem 18.04.2025. | ||
| Risikoanalyse | ||||
|---|---|---|---|---|
| Bear Market Faktor | Defensiver Charakter bei sinkendem Index | Die Aktie tendiert dazu, Indexrückgänge um durchschnittlich -1,98% abzuschwächen. | ||
| Bad News Faktor | Geringe Kursrückgänge bei spezifischen Problemen | Der Titel verzeichnet bei unternehmensspezifischen Problemen i.d.R. geringe Kursabschläge in Höhe von durchschnittlich +2,15%. | ||
| Beta | 0,22 % | Geringe Anfälligkeit vs. SP500 | Die Aktie tendiert dazu, pro 1% Indexbewegung mit einem Ausschlag von +0,22% zu reagieren. | |
| Korrelation 365 Tage | 17,30 % | Schwache Korrelation mit dem SP500 | Die Kursschwankungen sind nahezu unabhängig von den Indexbewegungen. | |
| Risiko (Gesamt) | Niedrig | Die Aktie ist seit dem 14.03.2025 als Titel mit geringer Sensitivität eingestuft. | ||
Diese Informationen basieren auf Auswertungen von theScreener.com.
Nachhaltigkeits-Score der Philip Morris Aktie
| Klima: 62 % | Perf. | Zielwert |
|---|---|---|
| Erneuerbare Energie | 37,0 % | 100 % |
| Treibhausgasemission | 89,0 % | < 100 % CO₂ |
| Treibhausgasemission Lieferkette | 11,2-fach | < 100 % CO₂ |
| Abfallrecycling | 84,9 % | 75 % |
| Gesellschaft: 70 % | Perf. | Zielwert |
|---|---|---|
| Gewerkschaftsbildung | 63,0 % | 80 % |
| CEO-/Mitarbeitergehalt | 642-fach | < 30-fach |
| Mitarbeiter-Fluktuation | 10,3 % | < 10 % |
| Diskriminierung | erfüllt 4 | 4 Kriterien |
| Gender: 58 % | Perf. | Zielwert |
|---|---|---|
| Frauen im Vorstand | 23,1 % | 40 % |
| Gender Pay Gap | 29,0 % | < 3 % |
| Frauen im Management | 32,0 % | 40 % |
| Gläserne Decke | 74,6 % | 90 % |