Aktie • Dienstleistungen
ManpowerGroup Kennzahlen
- WKN
- 881964
- ISIN
- US56418H1005
- Land
- USA 🇺🇸
- Ticker
- MAN • MPW
- WKN
- 881964
- Land
- USA 🇺🇸
- ISIN
- US56418H1005
- Ticker
- MAN • MPW
•
41,190 USD
-0,580 USD-1,39 %
Geld
38,200 USD
(100 Stk.)
Brief
47,000 USD
(1.000 Stk.)
Tagesvolumen
434.651 Stk.
Tagesspanne
40,570 – 41,400 USD
52W-Spanne
37,970 – 75,570 USD
Fundamentale Kennzahlen
| Gewinn | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Gewinn pro Aktie in EUR | 4,94 | 3,75 | 0,25 | 2,58 | 1,51 | 6,06 | 5,92 | 0,35 | 6,61 | 7,33 | 6,89 | 5,37 | 4,62 |
KGV | 7,25 | 9,55 | 143,66 | 19,18 | 45,15 | 11,75 | 14,09 | 219,97 | 12,58 | 7,57 | 15,69 | 14,17 | 15,61 |
Gewinnwachstum (%) | +32,30 | +1.290,32 | -89,70 | +71,02 | -75,14 | +2,46 | +1.585,37 | -94,69 | -9,81 | +6,47 | +28,23 | +16,11 | +1,89 |
PEG | – | +0,30 | +0,10 | -0,21 | +0,64 | -0,16 | +5,72 | +0,14 | -0,13 | -0,77 | +2,43 | +0,50 | +0,97 |
| Dividende | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Dividende in EUR | 1,86 | 1,61 | 1,40 | 2,64 | 2,52 | 2,33 | 2,16 | 1,94 | 1,87 | 1,73 | 1,59 | 1,47 | 1,37 |
Dividendenrendite (%) | 5,21 | 4,51 | 3,92 | 5,34 | 3,70 | 3,27 | 2,59 | 2,51 | 2,25 | 3,12 | 1,47 | 1,94 | 1,90 |
| Cashflow | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Cashflow je Aktie in EUR | – | – | – | 5,64 | 6,11 | 7,17 | 10,18 | 13,94 | 11,83 | 6,69 | 5,18 | 7,66 | 5,95 |
Kurs-Cashflow-Verhältnis (KCV) | 4,65 | 6,19 | 9,29 | 9,02 | 11,50 | 10,38 | 8,36 | 5,61 | 7,19 | 8,73 | 21,36 | 10,49 | 12,80 |
| Umsatz | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Umsatz in USD | – | – | – | 17,85 Mrd. | 18,91 Mrd. | 19,83 Mrd. | 20,72 Mrd. | 18,00 Mrd. | 20,86 Mrd. | 21,99 Mrd. | 21,03 Mrd. | 19,65 Mrd. | 19,33 Mrd. |
Umsatzwachstum (%) | – | – | – | -5,61 | -4,60 | -4,33 | +15,13 | -13,72 | -5,13 | +4,55 | +7,02 | +1,68 | -6,90 |
Umsatz je Mitarbeiter in EUR | – | – | – | 572.662,17 | 580.587,02 | 549.523,33 | 591.612,54 | 616.642,26 | 638.125,05 | 627.775,46 | 621.164,64 | 601.134,69 | 613.115,79 |
| Buchwert | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Buchwert je Aktie in EUR | – | – | – | 38,93 | 39,32 | 41,45 | 40,29 | 37,62 | 40,04 | 37,00 | 35,96 | 30,20 | 30,78 |
Kurs-Buch-Verhältnis (KBV) | – | – | – | 1,27 | 1,73 | 1,72 | 2,07 | 2,05 | 2,08 | 1,50 | 3,00 | 2,52 | 2,35 |
| Bilanz | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Bilanzsumme in USD | – | – | – | 8,20 Mrd. | 8,83 Mrd. | 9,13 Mrd. | 9,83 Mrd. | 9,33 Mrd. | 9,22 Mrd. | 8,52 Mrd. | 8,88 Mrd. | 7,57 Mrd. | 7,52 Mrd. |
Eigenkapitalquote (%) | – | – | – | +25,96 | +25,42 | +27,04 | +25,86 | +26,44 | +30,14 | +32,54 | +33,10 | +33,41 | +36,72 |
Verschuldungsgrad (%) | – | – | – | +285,28 | +293,34 | +269,82 | +286,71 | +278,24 | +231,79 | +207,34 | +202,13 | +199,27 | +172,34 |
dyn. Verschuldungsgrad (%) | – | – | – | +1.963,91 | +1.891,24 | +1.573,71 | +1.130,15 | +732,81 | +791,23 | +1.189,75 | +1.482,49 | +840,55 | +930,05 |
Bilanzierungsmethode | – | – | – | US-GAAP | US-GAAP | US-GAAP | US-GAAP | US-GAAP | US-GAAP | US-GAAP | US-GAAP | US-GAAP | US-GAAP |
Geschäftsjahresende | – | – | – |
| Marktkapitalisierung | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Marktkapitalisierung in EUR | – | – | 1,66 Mrd. | 2,32 Mrd. | 3,32 Mrd. | 3,60 Mrd. | 4,52 Mrd. | 4,44 Mrd. | 4,90 Mrd. | 3,43 Mrd. | 7,16 Mrd. | 5,10 Mrd. | 5,31 Mrd. |
Marktkapitalisierung/Umsatz | – | – | – | 0,15 | 0,21 | 0,21 | 0,25 | 0,29 | 0,27 | 0,18 | 0,40 | 0,30 | 0,32 |
Marktkapitalisierung/Mitarbeiter in EUR | – | – | – | 86.896,26 | 119.062,17 | 116.593,91 | 150.702,65 | 177.732,08 | 175.108,12 | 114.377,35 | 246.794,54 | 182.275,73 | 196.815,99 |
Marktkapitalisierung/EBITDA | – | – | – | 6,77 | 11,41 | 6,27 | 7,90 | 20,41 | 7,15 | 4,52 | 9,70 | 7,17 | 8,04 |
| Rentabilität (%) | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Cashflow-Marge | – | – | – | +1,73 | +1,84 | +2,13 | +3,11 | +5,20 | +3,90 | +2,20 | +1,91 | +3,05 | +2,65 |
EBIT-Marge | – | – | – | +1,76 | +1,33 | +2,96 | +2,87 | +0,99 | +3,47 | +3,64 | +3,69 | +3,79 | +3,59 |
EBITDA-Marge | – | – | – | +2,24 | +1,80 | +3,38 | +3,22 | +1,41 | +3,84 | +4,03 | +4,10 | +4,23 | +3,99 |
Eigenkapitalrendite | – | – | – | +6,82 | +3,96 | +15,14 | +15,05 | +0,97 | +16,75 | +20,08 | +18,55 | +17,53 | +15,19 |
Gesamtkapitalrendite | – | – | – | +2,87 | +1,91 | +4,61 | +4,29 | +0,72 | +5,53 | +7,09 | +6,57 | +6,36 | +6,06 |
Cashflow / ROI | 0,00 | 0,00 | 0,00 | +3,77 | +3,94 | +4,64 | +6,56 | +10,04 | +8,83 | +5,67 | +4,51 | +7,92 | +6,80 |
Steuerquote | – | – | – | +43,50 | +56,87 | +32,90 | +32,69 | +83,89 | +32,06 | +26,07 | +25,80 | +36,21 | +36,55 |
Die geschätzten Kennzahlen werden von FactSet bereitgestellt: Copyright © 2025 FactSet Research Systems Inc. All rights reserved.
Technische Kennzahlen zu ManpowerGroup
| Risiko- und Trendkennzahlen | Einstellungen |
|---|---|
Gl. Durchschn. - 20T | 35,89 EUR |
Gl. Durchschn. - 30T | 36,47 EUR |
Gl. Durchschn. - 100T | 37,93 EUR |
Gl. Durchschn. - 200T | 44,58 EUR |
RSL - 30T | 0,97 |
RSL - 250T | 0,74 |
Vola - 30T | 42,51 |
Vola - 250T | 43,34 |
Momentum - 30T | 0,94 |
Momentum - 250T | 0,59 |
| Benchmark-Vergleich | Einstellungen | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Name | Beta 30T | Beta 250T | Korrelation 30T | Korrelation 250T | Outperformance 1W | Outperformance 1M | Outperformance 1J |
| 1,83 | 1,00 | 0,42 | 0,42 | +2,44 % | -8,50 % | -59,98 % | |
| 2,17 | 1,26 | 0,46 | 0,46 | +2,61 % | -8,34 % | -59,90 % | |
| 1,85 | 0,01 | 0,68 | 0,68 | +2,33 % | -5,58 % | -49,44 % | |
| Performance- und Kurs-Kennzahlen | |||||
|---|---|---|---|---|---|
| Zeitraum | Performance | Hoch | Abstand | Tief | Abstand |
| 1 Woche | +4,46 % | 41,78 EUR | -1,43 % | 39,12 EUR | +5,03 % |
| 1 Monat | -5,31 % | 47,34 EUR | -14,92 % | 37,97 EUR | +7,82 % |
| 6 Monate | -25,43 % | 63,35 EUR | -53,79 % | 37,97 EUR | +7,82 % |
| 1 Jahr | -41,40 % | 75,57 EUR | -83,47 % | 37,97 EUR | +7,82 % |
| 3 Jahre | -49,34 % | 92,43 EUR | -124,40 % | 37,97 EUR | +7,82 % |
| 5 Jahre | -46,46 % | 125,07 EUR | -203,64 % | 37,97 EUR | +7,82 % |
| 7 Jahre | -53,09 % | 125,07 EUR | -203,64 % | 37,97 EUR | +7,82 % |
| 10 Jahre | -56,77 % | 136,93 EUR | -232,44 % | 37,97 EUR | +7,82 % |
TheScreener-Ratings zu ManpowerGroup
| Fundamentalanalyse | ||||
|---|---|---|---|---|
| Revidierte Gewinnprognose | Positive Analystenhaltung seit 20.06.2025 | Die Gewinnprognosen pro Aktie liegen heute höher als vor sieben Wochen. Dieser positive Trend hat am 20.06.2025 bei einem Kurs von 38,50 USD eingesetzt. | ||
| Bewertung | Leicht unterbewertet, gemäss theScreener | Auf Basis des Wachstumspotentials und eigener Kriterien, erscheint uns der Aktienkurs aktuell leicht unterbewertet. | ||
| Mittelfristiger Markttrend | Negative Tendenz seit dem 01.08.2025 | Der dividendenbereinigte technische 40-Tage Trend ist seit dem 01.08.2025 negativ. | ||
| Rel. 4 Wochen Performance | -12,82 % | ⚠ Unter Druck (vs. SP500) | Dividendenbereinigt liegt die Aktie über vier Wochen betrachtet -12,81% hinter dem SP500 zurück. | |
| KGV | 7,70 | Erwartetes KGV für 2027 | Das erwartete KGV (Kurs-Gewinn-Verhältnis) gilt für das Jahr 2027. | |
| G/PE | 2,56 | ⚠ Hoher Abschlag zur Wachstumserwartung basiert auf einer Ausnahmesituation | Liegt das "Verhältnis zwischen Wachstum plus geschätzte Dividende und KGV" über 1,6, so befindet sich das Unternehmen in der Regel in einer Ausnahmesituation. In diesem Fall ist das erwartete KGV (Kurs-Gewinn-Verhältnis) ein besserer Indikator für die nachhaltige Gewinnentwicklung als das langfrist. Wachstum. | |
| Dividenden-Rendite | +3,75 % | Dividende durch Gewinn gut gedeckt | Für die während den nächsten 12 Monaten erwartete Dividende müssen voraussichtlich +28,89% des Gewinns verwendet werden. | |
| Langfristiges Wachstum | +15,99 % | Wachstum heute bis 2027 p.a. | Die durchschnittlichen jährlichen Wachstumsraten gelten für die Gewinne von heute bis 2027. | |
| Marktkapitalisierung in Mrd. USD | 1,84 | Kleiner Marktwert | Mit einer Marktkapitalisierung von <$2 Mrd., ist ManpowerGroup ein niedrig kapitalisierter Titel. | |
| Anzahl der Analysen | 10 | Bei den Analysten von mittlerem Interesse | In den zurückliegenden sieben Wochen haben durchschnittlich 10 Analysten eine Schätzung des Gewinns pro Aktie für diesen Titel abgegeben. | |
| Chance (Gesamt) | 2/4 | Zwei Sterne seit dem 01.08.2025. | ||
| Risikoanalyse | ||||
|---|---|---|---|---|
| Bear Market Faktor | Hohe Anfälligkeit bei sinkendem Index | Die Aktie tendiert dazu, Indexrückgänge um durchschnittlich +1,18% zu verstärken. | ||
| Bad News Faktor | Geringe Kursrückgänge bei spezifischen Problemen | Der Titel verzeichnet bei unternehmensspezifischen Problemen i.d.R. geringe Kursabschläge in Höhe von durchschnittlich +2,32%. | ||
| Beta | 1,05 % | Mittlere Anfälligkeit vs. SP500 | Die Aktie tendiert dazu, pro 1% Indexbewegung mit einem Ausschlag von +1,05% zu reagieren. | |
| Korrelation 365 Tage | 50,08 % | Mittelstarke Korrelation mit dem SP500 | +50,08% der Kursschwankungen werden durch Indexbewegungen verursacht. | |
| Risiko (Gesamt) | Hoch | Die Aktie ist seit dem 29.07.2025 als Titel mit hoher Sensitivität eingestuft. | ||
Diese Informationen basieren auf Auswertungen von theScreener.com.