Aktie • Finanzdienstleistungen
St. James's Place Kennzahlen
- WKN
- 888460
- ISIN
- GB0007669376
- Land
- Großbritannien 🇬🇧
- Ticker
- STJ • 1IV
- WKN
- 888460
- Land
- Großbritannien 🇬🇧
- ISIN
- GB0007669376
- Ticker
- STJ • 1IV
•
1.265,000 GBp
-27,500 GBp-2,13 %
Geld
1.264,500 GBp
(719 Stk.)
Brief
1.265,500 GBp
(852 Stk.)
Tagesvolumen
146.869 Stk.
Tagesspanne
1.257,500 – 1.292,500 GBp
52W-Spanne
697,000 – 1.366,500 GBp
Fundamentale Kennzahlen
| Gewinn | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Gewinn pro Aktie in EUR | 1,09 | 0,85 | 0,87 | 0,85 | -0,02 | 0,86 | 0,62 | 0,57 | 0,32 | 0,38 | 0,32 | 0,25 | 0,45 |
KGV | 13,77 | 17,65 | 17,31 | 11,91 | – | 14,70 | 31,64 | 23,12 | 42,27 | 28,65 | 44,17 | 47,24 | 25,96 |
Gewinnwachstum (%) | +20,36 | -3,01 | +5,55 | – | -3,15 | +40,76 | +8,02 | +76,73 | -15,12 | +9,68 | – | – | +6,28 |
PEG | +0,80 | +0,63 | -8,97 | +4,00 | – | -0,14 | +0,79 | +2,70 | +0,54 | -1,75 | +2,36 | +1,61 | -0,58 |
| Dividende | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Dividende in EUR | 0,37 | 0,21 | 0,21 | 0,21 | 0,28 | 0,61 | 0,60 | 0,58 | 0,45 | 0,56 | 0,50 | 0,38 | 0,32 |
Dividendenrendite (%) | 2,43 | 1,38 | 1,38 | 2,07 | 3,48 | 4,81 | 3,08 | 4,38 | 3,30 | 5,10 | 3,49 | 3,25 | 2,77 |
| Cashflow | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Cashflow je Aktie in EUR | – | – | – | -1,41 | 0,04 | -2,25 | 3,07 | -0,27 | 0,79 | -0,47 | 0,18 | 4,80 | 0,50 |
Kurs-Cashflow-Verhältnis (KCV) | 13,54 | 17,65 | 16,86 | -7,28 | 201,78 | -5,71 | 6,44 | -49,34 | 17,05 | -23,50 | 79,45 | 2,44 | 23,20 |
| Umsatz | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Umsatz in GBP | – | – | – | 25,92 Mrd. | 19,01 Mrd. | – | 17,76 Mrd. | 8,08 Mrd. | 16,55 Mrd. | – | 8,92 Mrd. | 11,31 Mrd. | 3,28 Mrd. |
Umsatzwachstum (%) | – | – | – | +36,38 | – | – | +119,74 | -51,17 | – | – | -21,13 | – | +7,96 |
Umsatz je Mitarbeiter in EUR | – | – | – | – | – | – | – | – | – | – | – | – | – |
| Buchwert | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Buchwert je Aktie in EUR | – | – | – | 2,74 | 2,09 | 2,69 | 2,41 | 2,41 | 2,06 | 2,25 | 2,34 | 2,38 | 2,43 |
Kurs-Buch-Verhältnis (KBV) | – | – | – | 3,68 | 3,80 | 4,72 | 8,12 | 5,45 | 6,54 | 4,88 | 6,09 | 4,94 | 4,81 |
| Bilanz | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Bilanzsumme in GBP | – | – | – | 194,88 Mrd. | 172,29 Mrd. | 151,64 Mrd. | 155,65 Mrd. | 129,79 Mrd. | 117,20 Mrd. | 94,74 Mrd. | 89,92 Mrd. | 74,94 Mrd. | 59,19 Mrd. |
Eigenkapitalquote (%) | – | – | – | +0,65 | +0,57 | +0,83 | +0,72 | +0,86 | +0,81 | +1,07 | +1,18 | +1,43 | +1,85 |
Verschuldungsgrad (%) | – | – | – | +15.201,12 | +17.416,58 | +11.929,08 | +13.807,03 | +11.580,08 | +12.285,44 | +9.205,07 | +8.405,79 | +6.872,61 | +5.306,70 |
dyn. Verschuldungsgrad (%) | – | – | – | -29.525,93 | +921.018,82 | -14.279,56 | +10.809,20 | -103.688,80 | +31.816,39 | -43.573,22 | +107.847,09 | +3.380,63 | +25.459,16 |
Bilanzierungsmethode | – | – | – | IFRS | IFRS | IFRS | IFRS | IFRS | IFRS | IFRS | IFRS | IFRS | IFRS |
Geschäftsjahresende | – | – | – |
| Marktkapitalisierung | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Marktkapitalisierung in EUR | – | – | 7,92 Mrd. | 5,44 Mrd. | 4,32 Mrd. | 6,88 Mrd. | 10,52 Mrd. | 7,06 Mrd. | 7,22 Mrd. | 5,80 Mrd. | 7,52 Mrd. | 6,20 Mrd. | 6,13 Mrd. |
Marktkapitalisierung/Umsatz | – | – | – | 0,18 | 0,20 | -0,79 | 0,51 | 0,75 | 0,38 | -3,39 | 0,73 | 0,47 | 1,62 |
Marktkapitalisierung/Mitarbeiter in EUR | – | – | – | – | – | – | – | – | – | – | – | – | – |
Marktkapitalisierung/EBITDA | – | – | – | 4,15 | 7,52 | 171,29 | 10,30 | 13,23 | 8,46 | -67,84 | 18,20 | 11,02 | 30,43 |
| Rentabilität (%) | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Cashflow-Marge | – | – | – | -2,53 | +0,10 | +14,08 | +8,05 | -1,54 | +2,21 | +14,57 | +0,92 | +19,32 | +6,96 |
EBIT-Marge | – | – | – | +4,19 | +2,40 | -0,05 | +4,76 | +5,32 | +4,30 | +5,73 | +3,90 | +4,30 | +5,31 |
EBITDA-Marge | – | – | – | +4,36 | +2,61 | -0,46 | +4,96 | +5,71 | +4,45 | +5,00 | +4,00 | +4,30 | +5,31 |
Eigenkapitalrendite | – | – | – | +31,28 | -1,03 | +32,13 | +25,62 | +23,58 | +15,49 | +17,04 | +13,80 | +10,44 | +18,47 |
Gesamtkapitalrendite | – | – | – | +0,22 | +0,00 | +0,27 | +0,19 | +0,20 | +0,13 | +0,18 | +0,17 | +0,16 | +0,34 |
Cashflow / ROI | 0,00 | 0,00 | 0,00 | -0,34 | +0,01 | -0,69 | +0,92 | -0,10 | +0,31 | -0,23 | +0,09 | +2,92 | +0,39 |
Steuerquote | – | – | – | +62,02 | +102,25 | -57.814,29 | +65,86 | +38,56 | +79,32 | +305,08 | +57,38 | +77,03 | -16,03 |
Die geschätzten Kennzahlen werden von FactSet bereitgestellt: Copyright © 2025 FactSet Research Systems Inc. All rights reserved.
Technische Kennzahlen zu St. James's Place
| Risiko- und Trendkennzahlen | Einstellungen |
|---|---|
Gl. Durchschn. - 20T | 15,17 EUR |
Gl. Durchschn. - 30T | 14,68 EUR |
Gl. Durchschn. - 100T | 13,00 EUR |
Gl. Durchschn. - 200T | 12,02 EUR |
RSL - 30T | 1,02 |
RSL - 250T | 1,31 |
Vola - 30T | 40,43 |
Vola - 250T | 34,33 |
Momentum - 30T | 1,09 |
Momentum - 250T | 1,79 |
| Benchmark-Vergleich | Einstellungen | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Name | Beta 30T | Beta 250T | Korrelation 30T | Korrelation 250T | Outperformance 1W | Outperformance 1M | Outperformance 1J |
| 1,07 | 1,50 | 0,19 | 0,19 | +0,80 % | +9,36 % | +68,68 % | |
| -0,46 | 0,99 | -0,17 | -0,17 | +1,26 % | +10,18 % | +69,05 % | |
| 0,04 | 0,72 | 0,01 | 0,01 | -0,96 % | +9,56 % | +64,51 % | |
| -0,55 | 1,32 | -0,13 | -0,13 | +0,58 % | +9,97 % | +72,23 % | |
| -1,01 | 1,03 | -0,28 | -0,28 | -0,44 % | +9,25 % | +66,25 % | |
| Performance- und Kurs-Kennzahlen | |||||
|---|---|---|---|---|---|
| Zeitraum | Performance | Hoch | Abstand | Tief | Abstand |
| 1 Woche | -0,19 % | 1.319,00 EUR | -4,27 % | 1.269,50 EUR | -0,36 % |
| 1 Monat | +10,85 % | 1.366,50 EUR | -8,02 % | 1.153,50 EUR | +8,81 % |
| 6 Monate | +22,16 % | 1.366,50 EUR | -8,02 % | 741,40 EUR | +41,39 % |
| 1 Jahr | +79,14 % | 1.366,50 EUR | -8,02 % | 697,00 EUR | +44,90 % |
| 3 Jahre | +14,84 % | 1.366,50 EUR | -8,02 % | 393,60 EUR | +68,89 % |
| 5 Jahre | +31,91 % | 1.742,50 EUR | -37,75 % | 393,60 EUR | +68,89 % |
| 7 Jahre | +10,99 % | 1.742,50 EUR | -37,75 % | 393,60 EUR | +68,89 % |
| 10 Jahre | +41,18 % | 1.742,50 EUR | -37,75 % | 393,60 EUR | +68,89 % |
TheScreener-Ratings zu St. James's Place
| Fundamentalanalyse | ||||
|---|---|---|---|---|
| Revidierte Gewinnprognose | Positive Analystenhaltung seit 13.06.2025 | Die Gewinnprognosen pro Aktie liegen heute höher als vor sieben Wochen. Dieser positive Trend hat am 13.06.2025 bei einem Kurs von 1.088,00 GBp eingesetzt. | ||
| Bewertung | Leicht überbewertet, gemäss theScreener | Auf Basis des Wachstumspotentials und eigener Kriterien, erscheint uns der Aktienkurs aktuell leicht erhöht. | ||
| Mittelfristiger Markttrend | Positive Tendenz seit dem 02.05.2025 | Der dividendenbereinigte mittelfristige technische 40-Tage Trend ist seit dem 02.05.2025 positiv. | ||
| Rel. 4 Wochen Performance | +12,23 % | vs. STOXX600 | Dividendenbereinigt hat die Aktie den STOXX600 während der letzten vier Wochen um +12,23% geschlagen. | |
| KGV | 12,90 | Erwartetes KGV für 2027 | Das erwartete KGV (Kurs-Gewinn-Verhältnis) gilt für das Jahr 2027. | |
| G/PE | 0,92 | +1,77% Abschlag relativ zur Wachstumserwartung | Ein "Verhältnis zwischen Wachstum plus geschätzte Dividende und KGV" von über 0,9 weist auf einen Preisabschlag gegenüber dem normalen Preis für das Wachstumspotential hin, von in diesem Fall +1,77%. | |
| Dividenden-Rendite | +1,38 % | Dividende durch Gewinn gut gedeckt | Für die während den nächsten 12 Monaten erwartete Dividende müssen voraussichtlich +17,83% des Gewinns verwendet werden. | |
| Langfristiges Wachstum | +10,44 % | Wachstum heute bis 2027 p.a. | Die durchschnittlichen jährlichen Wachstumsraten gelten für die Gewinne von heute bis 2027. | |
| Marktkapitalisierung in Mrd. USD | 9,32 | Grosser Marktwert | Mit einer Marktkapitalisierung von >$8 Mrd., ist St. James's Place ein hoch kapitalisierter Titel. | |
| Anzahl der Analysen | 13 | Starkes Analysteninteresse | In den zurückliegenden sieben Wochen haben durchschnittlich 13 Analysten eine Schätzung des Gewinns pro Aktie für diesen Titel abgegeben. | |
| Chance (Gesamt) | 3/4 | Drei Sterne seit dem 12.08.2025. | ||
| Risikoanalyse | ||||
|---|---|---|---|---|
| Bear Market Faktor | Defensiver Charakter bei sinkendem Index | Die Aktie tendiert dazu, Indexrückgänge um durchschnittlich -0,31% abzuschwächen. | ||
| Bad News Faktor | Geringe Kursrückgänge bei spezifischen Problemen | Der Titel verzeichnet bei unternehmensspezifischen Problemen i.d.R. geringe Kursabschläge in Höhe von durchschnittlich +2,20%. | ||
| Beta | 1,48 % | Hohe Anfälligkeit vs. STOXX600 | Die Aktie tendiert dazu, pro 1% Indexbewegung mit einem Ausschlag von +1,48% zu reagieren. | |
| Korrelation 365 Tage | 56,02 % | Mittelstarke Korrelation mit dem STOXX600 | +56,02% der Kursschwankungen werden durch Indexbewegungen verursacht. | |
| Risiko (Gesamt) | Niedrig | Die Aktie ist seit dem 11.03.2025 als Titel mit geringer Sensitivität eingestuft. | ||
Diese Informationen basieren auf Auswertungen von theScreener.com.
Nachhaltigkeits-Score der St. James's Place Aktie
| Klima: 50 % | Perf. | Zielwert |
|---|---|---|
| Erneuerbare Energie | – | 100 % |
| Treibhausgasemission | 12,0 % | < 100 % CO₂ |
| Treibhausgasemission Lieferkette | 74,0 % | < 100 % CO₂ |
| Abfallrecycling | – | – |
| Gesellschaft: 31 % | Perf. | Zielwert |
|---|---|---|
| Gewerkschaftsbildung | – | – |
| CEO-/Mitarbeitergehalt | 13-fach | < 30-fach |
| Mitarbeiter-Fluktuation | – | – |
| Diskriminierung | erfüllt 1 | 4 Kriterien |
| Gender: 61 % | Perf. | Zielwert |
|---|---|---|
| Frauen im Vorstand | 25,0 % | 40 % |
| Gender Pay Gap | – | – |
| Frauen im Management | 34,4 % | 40 % |
| Gläserne Decke | 83,4 % | 90 % |