Aktie • Sonstige Versorger
Drax Group Kennzahlen
- WKN
- A0MK9W
- ISIN
- GB00B1VNSX38
- Land
- Großbritannien 🇬🇧
- Ticker
- DRX • D9F2
- WKN
- A0MK9W
- Land
- Großbritannien 🇬🇧
- ISIN
- GB00B1VNSX38
- Ticker
- DRX • D9F2
•
658,000 GBp
-4,500 GBp-0,68 %
Geld
655,000 GBp
(6.648 Stk.)
Brief
659,000 GBp
(6.548 Stk.)
Tagesvolumen
759.317 Stk.
Tagesspanne
655,000 – 665,500 GBp
52W-Spanne
479,182 – 692,000 GBp
Fundamentale Kennzahlen
Gewinn | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Gewinn pro Aktie in EUR | 0,64 | 0,88 | 1,29 | 1,63 | 1,69 | 0,25 | 0,24 | -0,47 | 0,00 | 0,06 | -0,44 | 0,57 | 0,17 |
KGV | 12,06 | 8,85 | 6,00 | 4,70 | 3,42 | 32,91 | 30,16 | – | 3.087,67 | 71,52 | – | 7,85 | 17,40 |
Gewinnwachstum (%) | -29,33 | -35,98 | -20,91 | -3,71 | +570,42 | +6,50 | – | – | -98,00 | +1.371,43 | -86,00 | +242,86 | -56,25 |
PEG | +1,35 | -0,33 | -0,19 | -0,23 | -0,92 | +0,06 | +4,64 | – | -0,08 | -0,73 | – | -0,04 | +0,07 |
Dividende | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Dividende in EUR | 0,41 | 0,37 | 0,34 | 0,31 | 0,27 | 0,25 | 0,22 | 0,20 | 0,19 | 0,17 | 0,15 | 0,03 | 0,07 |
Dividendenrendite (%) | 5,29 | 4,73 | 4,34 | 4,03 | 4,73 | 3,00 | 3,12 | 4,57 | 5,08 | 3,94 | 4,56 | 0,66 | 2,34 |
Cashflow | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Cashflow je Aktie in EUR | – | – | – | 2,72 | 2,57 | 0,61 | 0,91 | 0,91 | 1,18 | 0,91 | 0,86 | 0,56 | 0,42 |
Kurs-Cashflow-Verhältnis (KCV) | 4,29 | 4,73 | 4,79 | 2,97 | 2,36 | 13,98 | 8,12 | 4,84 | 3,14 | 4,80 | 3,69 | 8,08 | 6,88 |
Umsatz | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Umsatz in GBP | – | – | – | 6,08 Mrd. | 7,84 Mrd. | 8,16 Mrd. | 5,17 Mrd. | 4,24 Mrd. | 4,70 Mrd. | 4,24 Mrd. | 3,69 Mrd. | 2,95 Mrd. | 3,07 Mrd. |
Umsatzwachstum (%) | – | – | – | -22,46 | -3,88 | +57,70 | +22,17 | -9,95 | +10,99 | +14,98 | +24,93 | -3,76 | +9,27 |
Umsatz je Mitarbeiter in EUR | – | – | – | 2,22 Mio. | 2,61 Mio. | 2,99 Mio. | 2,01 Mio. | 1,66 Mio. | 1,89 Mio. | 1,85 Mio. | 1,71 Mio. | 2,35 Mio. | – |
Buchwert | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Buchwert je Aktie in EUR | – | – | – | – | – | – | – | – | – | – | – | – | – |
Kurs-Buch-Verhältnis (KBV) | – | – | – | 1,15 | 0,95 | 2,14 | 1,87 | 1,11 | 0,72 | 0,80 | 0,64 | 0,75 | 0,62 |
Bilanz | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Bilanzsumme in GBP | – | – | – | 5,39 Mrd. | 6,04 Mrd. | 6,39 Mrd. | 5,82 Mrd. | 4,19 Mrd. | 4,68 Mrd. | 4,53 Mrd. | 3,52 Mrd. | 3,67 Mrd. | 3,24 Mrd. |
Eigenkapitalquote (%) | – | – | – | +38,91 | +33,04 | +20,92 | +22,81 | +31,94 | +36,64 | +39,09 | +48,90 | +55,74 | +49,50 |
Verschuldungsgrad (%) | – | – | – | +156,98 | +202,68 | +378,05 | +338,49 | +213,04 | +172,95 | +155,80 | +104,50 | +79,39 | +102,02 |
dyn. Verschuldungsgrad (%) | – | – | – | +387,03 | +484,01 | +2.434,67 | +1.466,92 | +931,91 | +748,35 | +909,16 | +604,61 | +851,00 | +1.132,85 |
Bilanzierungsmethode | – | – | – | IFRS | IFRS | IFRS | IFRS | IFRS | IFRS | IFRS | IFRS | IFRS | IFRS |
Geschäftsjahresende | – | – | – |
Marktkapitalisierung | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Marktkapitalisierung in EUR | – | – | 2,74 Mrd. | 2,83 Mrd. | 2,22 Mrd. | 3,33 Mrd. | 2,85 Mrd. | 1,76 Mrd. | 1,47 Mrd. | 1,67 Mrd. | 1,30 Mrd. | 1,81 Mrd. | 1,17 Mrd. |
Marktkapitalisierung/Umsatz | – | – | – | 0,39 | 0,24 | 0,34 | 0,47 | 0,35 | 0,26 | 0,33 | 0,30 | 0,52 | 0,32 |
Marktkapitalisierung/Mitarbeiter in EUR | – | – | – | 872.217,75 | 625.892,43 | 1,03 Mio. | 933.374,86 | 581.312,10 | 498.669,57 | 614.445,86 | 507.889,53 | 1,22 Mio. | – |
Marktkapitalisierung/EBITDA | – | – | – | 2,20 | 1,67 | 7,08 | 6,15 | 64,25 | 4,75 | 6,24 | 77,84 | 4,65 | 3,42 |
Rentabilität (%) | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Cashflow-Marge | – | – | – | +13,99 | +10,65 | +2,55 | +5,92 | +7,23 | +8,43 | +7,16 | +8,07 | +6,47 | +4,71 |
EBIT-Marge | – | – | – | +13,86 | +11,48 | +1,92 | +3,70 | -3,96 | +1,14 | +1,23 | -4,15 | +7,46 | +2,61 |
EBITDA-Marge | – | – | – | +17,88 | +14,37 | +4,86 | +7,56 | +0,55 | +5,56 | +5,33 | +0,38 | +11,17 | +9,45 |
Eigenkapitalrendite | – | – | – | +25,11 | +28,18 | +6,36 | +4,19 | -14,53 | +0,03 | +1,14 | -8,78 | +9,48 | +3,51 |
Gesamtkapitalrendite | – | – | – | +11,71 | +11,19 | +2,61 | +2,16 | -3,04 | +1,24 | +1,32 | -3,43 | +5,93 | +2,43 |
Cashflow / ROI | 0,00 | 0,00 | 0,00 | +15,78 | +13,83 | +3,25 | +5,26 | +7,30 | +8,47 | +6,70 | +8,45 | +5,20 | +4,46 |
Steuerquote | – | – | – | +30,16 | +29,51 | -5,67 | +54,79 | +17,09 | +117,86 | -46,38 | +17,52 | +1,62 | +4,58 |
Die geschätzten Kennzahlen werden von FactSet bereitgestellt: Copyright © 2025 FactSet Research Systems Inc. All rights reserved.
Technische Kennzahlen zu Drax Group
Risiko- und Trendkennzahlen | Einstellungen |
---|---|
Gl. Durchschn. - 20T | 7,52 EUR |
Gl. Durchschn. - 30T | 7,39 EUR |
Gl. Durchschn. - 100T | 7,22 EUR |
Gl. Durchschn. - 200T | 7,44 EUR |
RSL - 30T | 1,06 |
RSL - 250T | 1,08 |
Vola - 30T | 20,08 |
Vola - 250T | 26,59 |
Momentum - 30T | 1,15 |
Momentum - 250T | 1,34 |
Benchmark-Vergleich | Einstellungen | ||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|
Name | Beta 30T | Beta 250T | Korrelation 30T | Korrelation 250T | Outperformance 1W | Outperformance 1M | Outperformance 1J |
0,14 | 0,77 | 0,05 | 0,05 | +2,65 % | +7,03 % | +24,79 % | |
-0,69 | 0,32 | -0,43 | -0,43 | +3,03 % | +7,16 % | +22,61 % | |
-0,53 | 0,19 | -0,32 | -0,32 | +2,00 % | +4,60 % | +18,67 % | |
-0,52 | 0,51 | -0,23 | -0,23 | +3,13 % | +6,69 % | +25,14 % |
Performance- und Kurs-Kennzahlen | |||||
---|---|---|---|---|---|
Zeitraum | Performance | Hoch | Abstand | Tief | Abstand |
1 Woche | +3,52 % | 676,50 EUR | -2,81 % | 634,50 EUR | +3,57 % |
1 Monat | +9,41 % | 676,50 EUR | -2,81 % | 601,50 EUR | +8,59 % |
6 Monate | +0,68 % | 676,50 EUR | -2,81 % | 534,50 EUR | +18,77 % |
1 Jahr | +31,71 % | 692,00 EUR | -5,17 % | 479,18 EUR | +27,18 % |
3 Jahre | -4,40 % | 799,50 EUR | -21,50 % | 396,00 EUR | +39,82 % |
5 Jahre | +197,89 % | 845,89 EUR | -28,56 % | 205,20 EUR | +68,81 % |
7 Jahre | +100,51 % | 845,89 EUR | -28,56 % | 118,90 EUR | +81,93 % |
10 Jahre | +74,89 % | 845,89 EUR | -28,56 % | 118,90 EUR | +81,93 % |
TheScreener-Ratings zu Drax Group
Fundamentalanalyse | ||||
---|---|---|---|---|
Revidierte Gewinnprognose | Positive Analystenhaltung seit 29.04.2025 | Die Gewinnprognosen pro Aktie liegen heute höher als vor sieben Wochen. Dieser positive Trend hat am 29.04.2025 bei einem Kurs von 601,50 GBp eingesetzt. | ||
Bewertung | Überbewertet, gemäss theScreener | Auf Basis des Wachstumspotentials und eigener Kriterien, erscheint uns der Aktienkurs aktuell überbewertet. | ||
Mittelfristiger Markttrend | Positive Tendenz seit dem 25.04.2025 | Der mittelfristige technische 40-Tage Trend ist seit dem 25.04.2025 positiv. | ||
Rel. 4 Wochen Performance | +3,72 % | vs. STOXX600 | Dividendenbereinigt hat die Aktie den STOXX600 während der letzten vier Wochen um +3,72% geschlagen. | |
KGV | 11,18 | Erwartetes KGV für 2027 | Das erwartete KGV (Kurs-Gewinn-Verhältnis) gilt für das Jahr 2027. | |
G/PE | -0,16 | ⚠ Unternehmen unter Druck | Ein negatives "Verhältnis zwischen Wachstum plus geschätzte Dividende und KGV" zeigt an, dass sich entweder das vorhergesagte Wachstum verlangsamt (negatives jährliches Wachstum) oder die Finanzanalysten einen Verlust (negatives KGV) erwarten. | |
Dividenden-Rendite | +4,53 % | Dividende durch Gewinn gedeckt | Für die während den nächsten 12 Monaten erwartete Dividende müssen voraussichtlich +50,69% des Gewinns verwendet werden. | |
Langfristiges Wachstum | -6,27 % | Wachstum heute bis 2027 p.a. | Die durchschnittlichen jährlichen Wachstumsraten gelten für die Gewinne von heute bis 2027. | |
Marktkapitalisierung in Mrd. USD | 3,16 | Mittlerer Marktwert | Mit einer Marktkapitalisierung zwischen $2 & $8 Mrd., ist Drax Group ein mittel kapitalisierter Titel. | |
Anzahl der Analysen | 6 | Nur von wenigen Analysten verfolgt | In den zurückliegenden sieben Wochen haben durchschnittlich 6 Analysten eine Schätzung des Gewinns pro Aktie für diesen Titel abgegeben. | |
Chance (Gesamt) | 3/4 | Drei Sterne seit dem 29.04.2025. |
Risikoanalyse | ||||
---|---|---|---|---|
Bear Market Faktor | Defensiver Charakter bei sinkendem Index | Die Aktie tendiert dazu, Indexrückgänge um durchschnittlich -1,03% abzuschwächen. | ||
Bad News Faktor | Geringe Kursrückgänge bei spezifischen Problemen | Der Titel verzeichnet bei unternehmensspezifischen Problemen i.d.R. geringe Kursabschläge in Höhe von durchschnittlich +2,40%. | ||
Beta | 0,37 % | Geringe Anfälligkeit vs. STOXX600 | Die Aktie tendiert dazu, pro 1% Indexbewegung mit einem Ausschlag von +0,37% zu reagieren. | |
Korrelation 365 Tage | 18,16 % | Schwache Korrelation mit dem STOXX600 | Die Kursschwankungen sind nahezu unabhängig von den Indexbewegungen. | |
Risiko (Gesamt) | Niedrig | Die Aktie ist seit dem 09.05.2025 als Titel mit geringer Sensitivität eingestuft. |
Diese Informationen basieren auf Auswertungen von theScreener.com.
Nachhaltigkeits-Score der Drax Group Aktie
Klima: 1 % | Perf. | Zielwert |
---|---|---|
Erneuerbare Energie | – | 100 % |
Treibhausgasemission | 32,0-fach | < 100 % CO₂ |
Treibhausgasemission Lieferkette | 200-fach | < 100 % CO₂ |
Abfallrecycling | – | – |
Gesellschaft: 60 % | Perf. | Zielwert |
---|---|---|
Gewerkschaftsbildung | 10,7 % | 80 % |
CEO-/Mitarbeitergehalt | 38-fach | < 30-fach |
Mitarbeiter-Fluktuation | 21,6 % | < 10 % |
Diskriminierung | erfüllt 4 | 4 Kriterien |
Gender: 79 % | Perf. | Zielwert |
---|---|---|
Frauen im Vorstand | 38,9 % | 40 % |
Gender Pay Gap | 10,8 % | < 3 % |
Frauen im Management | 35,7 % | 40 % |
Gläserne Decke | 125 % | 90 % |