Rentokil Initial Kennzahlen
- WKN
- A0EQ3A
- ISIN
- GB00B082RF11
- Land
- Großbritannien 🇬🇧
- Ticker
- RTO • RTO1
- WKN
- A0EQ3A
- Land
- Großbritannien 🇬🇧
- ISIN
- GB00B082RF11
- Ticker
- RTO • RTO1
•
350,700 GBp
-1,200 GBp-0,34 %
Geld
323,700 GBp
(1.000 Stk.)
Brief
360,000 GBp
(377 Stk.)
Fundamentale Kennzahlen
Gewinn | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Gewinn pro Aktie in EUR | 0,22 | 0,19 | 0,16 | 0,14 | 0,18 | 0,14 | 0,17 | 0,12 | 0,18 | -0,06 | 0,44 | 0,11 | 0,08 |
KGV | 18,61 | 21,42 | 25,71 | 32,96 | 29,14 | 43,97 | 41,29 | 50,87 | 29,59 | – | 8,56 | 24,26 | 23,35 |
Gewinnwachstum (%) | +15,49 | +21,58 | -30,89 | -19,62 | +30,86 | -18,29 | +41,18 | -34,57 | – | – | +305,78 | +34,26 | -52,60 |
PEG | -0,19 | +1,42 | +1,28 | +2,71 | -1,49 | +1,42 | -2,26 | +1,24 | -0,86 | – | -0,07 | +0,08 | +0,68 |
Dividende | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Dividende in EUR | 0,12 | 0,11 | 0,11 | 0,11 | 0,10 | 0,09 | 0,08 | 0,06 | 0,02 | 0,05 | 0,05 | 0,04 | 0,03 |
Dividendenrendite (%) | 2,90 | 2,71 | 2,55 | 2,27 | 1,97 | 1,48 | 1,09 | 1,06 | 0,33 | 1,32 | 1,22 | 1,52 | 1,84 |
Cashflow | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Cashflow je Aktie in EUR | – | – | – | 0,33 | 0,35 | 0,29 | 0,36 | 0,36 | 0,32 | 0,24 | 0,25 | 0,24 | 0,21 |
Kurs-Cashflow-Verhältnis (KCV) | 11,58 | 12,87 | 14,06 | 14,72 | 15,05 | 16,96 | 19,24 | 17,10 | 17,10 | 16,55 | 15,38 | 11,04 | 9,07 |
Umsatz | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Umsatz in GBP | – | – | – | 5,44 Mrd. | 5,38 Mrd. | 3,71 Mrd. | 2,95 Mrd. | 2,81 Mrd. | 2,68 Mrd. | 2,46 Mrd. | 2,41 Mrd. | 2,17 Mrd. | 1,76 Mrd. |
Umsatzwachstum (%) | – | – | – | +1,13 | +44,72 | +25,73 | +5,14 | +4,99 | +9,01 | +1,77 | +11,26 | +23,26 | +1,05 |
Umsatz je Mitarbeiter in EUR | – | – | – | 94.353,12 | 101.528,06 | 75.348,71 | 76.281,22 | 74.640,11 | 73.978,61 | 73.879,96 | 79.573,23 | 80.162,38 | – |
Buchwert | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Buchwert je Aktie in EUR | – | – | – | 2,00 | 1,93 | 1,93 | 0,81 | 0,73 | 0,65 | 0,54 | 0,61 | 0,23 | 0,14 |
Kurs-Buch-Verhältnis (KBV) | – | – | – | 2,38 | 2,72 | 3,13 | 8,55 | 8,34 | 8,34 | 7,44 | 6,24 | 11,26 | 13,67 |
Bilanz | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Bilanzsumme in GBP | – | – | – | 10,55 Mrd. | 11,13 Mrd. | 11,92 Mrd. | 4,32 Mrd. | 5,84 Mrd. | 3,39 Mrd. | 3,08 Mrd. | 3,11 Mrd. | 2,54 Mrd. | 2,16 Mrd. |
Eigenkapitalquote (%) | – | – | – | +40,05 | +36,73 | +34,37 | +29,22 | +19,38 | +29,55 | +27,03 | +30,06 | +14,19 | +9,81 |
Verschuldungsgrad (%) | – | – | – | +149,68 | +172,25 | +190,99 | +242,18 | +415,97 | +238,46 | +269,93 | +232,62 | +604,77 | +919,73 |
dyn. Verschuldungsgrad (%) | – | – | – | +918,29 | +950,07 | +1.295,53 | +539,53 | +846,68 | +484,80 | +598,80 | +567,47 | +587,35 | +606,38 |
Bilanzierungsmethode | – | – | – | IFRS | IFRS | IFRS | IFRS | IFRS | IFRS | IFRS | IFRS | IFRS | IFRS |
Geschäftsjahresende | – | – | – |
Marktkapitalisierung | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Marktkapitalisierung in EUR | – | – | 10,54 Mrd. | 11,98 Mrd. | 13,16 Mrd. | 15,16 Mrd. | 12,92 Mrd. | 11,20 Mrd. | 9,97 Mrd. | 7,40 Mrd. | 6,95 Mrd. | 4,84 Mrd. | 3,46 Mrd. |
Marktkapitalisierung/Umsatz | – | – | – | 1,85 | 2,06 | 3,43 | 3,68 | 3,35 | 3,13 | 2,53 | 2,42 | 1,88 | 1,65 |
Marktkapitalisierung/Mitarbeiter in EUR | – | – | – | 174.911,15 | 209.053,15 | 258.734,81 | 280.715,17 | 250.270,06 | 231.841,84 | 187.259,30 | 192.941,38 | 150.454,81 | – |
Marktkapitalisierung/EBITDA | – | – | – | 9,88 | 10,02 | 18,14 | 16,84 | 17,18 | 12,76 | 57,51 | 6,24 | 8,41 | 7,39 |
Rentabilität (%) | 2027e | 2026e | 2025e | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2018 | 2017 | 2016 | 2015 |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Cashflow-Marge | – | – | – | +12,67 | +13,79 | +16,26 | +19,20 | +19,79 | +18,43 | +15,30 | +15,88 | +17,13 | +18,27 |
EBIT-Marge | – | – | – | +9,99 | +11,80 | +9,59 | +11,83 | +8,90 | +13,36 | -4,08 | +30,64 | +11,06 | +10,85 |
EBITDA-Marge | – | – | – | +18,76 | +20,56 | +18,93 | +21,86 | +19,52 | +24,57 | +4,41 | +38,88 | +22,31 | +22,35 |
Eigenkapitalrendite | – | – | – | +7,26 | +9,32 | +5,66 | +20,83 | +16,43 | +28,27 | -11,82 | +73,08 | +46,42 | +58,66 |
Gesamtkapitalrendite | – | – | – | +4,62 | +5,00 | +2,57 | +6,86 | +3,71 | +9,48 | -2,04 | +23,09 | +8,10 | +7,52 |
Cashflow / ROI | 0,00 | 0,00 | 0,00 | +6,53 | +6,66 | +5,07 | +13,12 | +9,52 | +14,53 | +12,19 | +12,32 | +14,61 | +14,87 |
Steuerquote | – | – | – | +24,62 | +23,14 | +22,30 | +19,53 | +19,64 | +16,92 | +11,82 | +4,34 | +20,12 | +22,49 |
Die geschätzten Kennzahlen werden von FactSet bereitgestellt: Copyright © 2025 FactSet Research Systems Inc. All rights reserved.
Technische Kennzahlen zu Rentokil Initial
Risiko- und Trendkennzahlen | Einstellungen |
---|---|
Gl. Durchschn. - 20T | 4,12 EUR |
Gl. Durchschn. - 30T | 4,06 EUR |
Gl. Durchschn. - 100T | 4,38 EUR |
Gl. Durchschn. - 200T | 4,63 EUR |
RSL - 30T | 1,03 |
RSL - 250T | 0,87 |
Vola - 30T | 43,37 |
Vola - 250T | 40,39 |
Momentum - 30T | 0,98 |
Momentum - 250T | 0,84 |
Benchmark-Vergleich | Einstellungen | ||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|
Name | Beta 30T | Beta 250T | Korrelation 30T | Korrelation 250T | Outperformance 1W | Outperformance 1M | Outperformance 1J |
1,13 | 1,25 | 0,73 | 0,73 | -1,32 % | +0,28 % | -20,86 % | |
0,97 | 0,83 | 0,74 | 0,74 | -1,92 % | -3,95 % | -24,84 % | |
0,04 | 0,44 | 0,03 | 0,03 | -3,88 % | -6,16 % | -29,32 % | |
1,03 | 1,06 | 0,75 | 0,75 | -1,90 % | -3,10 % | -22,84 % |
Performance- und Kurs-Kennzahlen | |||||
---|---|---|---|---|---|
Zeitraum | Performance | Hoch | Abstand | Tief | Abstand |
1 Woche | +0,20 % | 358,50 EUR | -2,22 % | 342,60 EUR | +2,31 % |
1 Monat | +5,22 % | 363,10 EUR | -3,54 % | 330,90 EUR | +5,65 % |
6 Monate | -12,50 % | 427,12 EUR | -21,79 % | 306,00 EUR | +12,75 % |
1 Jahr | -17,95 % | 517,40 EUR | -47,53 % | 306,00 EUR | +12,75 % |
3 Jahre | -31,93 % | 663,80 EUR | -89,28 % | 306,00 EUR | +12,75 % |
5 Jahre | -25,24 % | 663,80 EUR | -89,28 % | 306,00 EUR | +12,75 % |
7 Jahre | +9,73 % | 663,80 EUR | -89,28 % | 247,70 EUR | +29,37 % |
10 Jahre | +142,20 % | 663,80 EUR | -89,28 % | 138,70 EUR | +60,45 % |
TheScreener-Ratings zu Rentokil Initial
Fundamentalanalyse | ||||
---|---|---|---|---|
Revidierte Gewinnprognose | Positive Analystenhaltung seit 09.05.2025 | Die Gewinnprognosen pro Aktie liegen heute höher als vor sieben Wochen. Dieser positive Trend hat am 09.05.2025 bei einem Kurs von 350,00 GBp eingesetzt. | ||
Bewertung | Leicht unterbewertet, gemäss theScreener | Auf Basis des Wachstumspotentials und eigener Kriterien, erscheint uns der Aktienkurs aktuell leicht unterbewertet. | ||
Mittelfristiger Markttrend | 0,10 | Neutrale Tendenz, zuvor jedoch (seit dem 02.05.2025) positiv | Die Aktie wird in der Nähe ihres 40-Tage Durchschnitts gehandelt (in einer Bandbreite von +1,75% bis -1,75%). Zuvor unterlag der Wert einem positiven Trend (seit dem 02.05.2025). | |
Rel. 4 Wochen Performance | -3,10 % | ⚠ Unter Druck (vs. STOXX600) | Dividendenbereinigt liegt die Aktie über vier Wochen betrachtet -3,10% hinter dem STOXX600 zurück. | |
KGV | 14,13 | Erwartetes KGV für 2027 | Das erwartete KGV (Kurs-Gewinn-Verhältnis) gilt für das Jahr 2027. | |
G/PE | 0,94 | +4,43% Abschlag relativ zur Wachstumserwartung | Ein "Verhältnis zwischen Wachstum plus geschätzte Dividende und KGV" von über 0,9 weist auf einen Preisabschlag gegenüber dem normalen Preis für das Wachstumspotential hin, von in diesem Fall +4,43%. | |
Dividenden-Rendite | +2,63 % | Dividende durch Gewinn gut gedeckt | Für die während den nächsten 12 Monaten erwartete Dividende müssen voraussichtlich +37,18% des Gewinns verwendet werden. | |
Langfristiges Wachstum | +10,68 % | Wachstum heute bis 2027 p.a. | Die durchschnittlichen jährlichen Wachstumsraten gelten für die Gewinne von heute bis 2027. | |
Marktkapitalisierung in Mrd. USD | 11,70 | Grosser Marktwert | Mit einer Marktkapitalisierung von >$8 Mrd., ist Rentokil Initial ein hoch kapitalisierter Titel. | |
Anzahl der Analysen | 13 | Starkes Analysteninteresse | In den zurückliegenden sieben Wochen haben durchschnittlich 13 Analysten eine Schätzung des Gewinns pro Aktie für diesen Titel abgegeben. | |
Chance (Gesamt) | 3/4 | Drei Sterne seit dem 02.05.2025. |
Risikoanalyse | ||||
---|---|---|---|---|
Bear Market Faktor | Defensiver Charakter bei sinkendem Index | Die Aktie tendiert dazu, Indexrückgänge um durchschnittlich -0,47% abzuschwächen. | ||
Bad News Faktor | Durchschnittliche Kursrückgänge bei spezifischen Problemen | Der Titel verzeichnet bei unternehmensspezifischen Problemen i.d.R. mittlere Kursabschläge in Höhe von durchschnittlich +3,19%. | ||
Beta | 0,60 % | Geringe Anfälligkeit vs. STOXX600 | Die Aktie tendiert dazu, pro 1% Indexbewegung mit einem Ausschlag von +0,60% zu reagieren. | |
Korrelation 365 Tage | 26,15 % | Schwache Korrelation mit dem STOXX600 | Die Kursschwankungen sind wenig abhängig von den Indexbewegungen. | |
Risiko (Gesamt) | Mittel | Die Aktie ist seit dem 29.04.2025 als Titel mit mittlerer Sensitivität eingestuft. |
Diese Informationen basieren auf Auswertungen von theScreener.com.
Nachhaltigkeits-Score der Rentokil Initial Aktie
Klima: 48 % | Perf. | Zielwert |
---|---|---|
Erneuerbare Energie | – | 100 % |
Treibhausgasemission | 88,0 % | < 100 % CO₂ |
Treibhausgasemission Lieferkette | 1,1-fach | < 100 % CO₂ |
Abfallrecycling | – | – |
Gesellschaft: 31 % | Perf. | Zielwert |
---|---|---|
Gewerkschaftsbildung | – | – |
CEO-/Mitarbeitergehalt | 123-fach | < 30-fach |
Mitarbeiter-Fluktuation | – | – |
Diskriminierung | erfüllt 4 | 4 Kriterien |
Gender: 65 % | Perf. | Zielwert |
---|---|---|
Frauen im Vorstand | 27,3 % | 40 % |
Gender Pay Gap | 10,0 % | < 3 % |
Frauen im Management | 25,0 % | 40 % |
Gläserne Decke | 109 % | 90 % |